Czwartek, 9 kwietnia 2020. Imieniny Mai, Marcelego, Wadima

Miliony Polaków dostaną więcej pieniędzy. Lecz nie wszyscy zyskają

2020-01-03 09:33:19 (ost. akt: 2020-01-02 18:44:10)

Autor zdjęcia: pixabay.com

Od 1 stycznia wzrosła najniższa pensja krajowa. W 2019 roku wynosiła ona jeszcze 2250 zł, tymczasem teraz to już 2600 zł. Podwyżki dotknęły też wynagrodzenia godzinowe.

Minimalna stawka godzinowa na umowach cywilnoprawnych będzie teraz wynosiła nie 14,70 zł, ale 17 zł. Celem tych podwyżek jest w założeniu ochrona osób zarabiających najmniej.

Jednak jak zauważa Wirtualna Polska, z tych podwyżek nie będziemy się długo cieszyć. Według Instytutu Badawczego Randstad ceny produktów i usług wzrosną aż o 42 proc. Co więcej spowoduje to zahamowanie w sektorze gospodarki.

Według badań blisko 1/3 firm ograniczy inwestycje, jednocześnie wstrzymując podwyżki wynagrodzeń dla osób zarabiających najwięcej. Trudniej będzie też znaleźć pracę, ponieważ aż 25 proc. wstrzyma nabór nowych pracowników, a 20 proc. będzie zmuszona zredukować poziom zatrudnienia.

Źródło: WP.PL

Polub nas na Facebooku:

Zobacz także

Komentarze (10) pokaż wszystkie komentarze w serwisie

Dodaj komentarz Odśwież

Zacznij od: najciekawszych najstarszych najnowszych

Dodawaj komentarze jako zarejestrowany użytkownik - zaloguj się lub wejdź przez FB

  1. niki #2844230 | 83.9.*.* 4 sty 2020 12:01

    Strachy na lachy. Przywołują się zamiast na zamiast ekspertów to na manipulantów.

    Ocena komentarza: warty uwagi (1) ! - + odpowiedz na ten komentarz

  2. xxxxx #2844182 | 79.184.*.* 4 sty 2020 10:02

    U mnie wszyscy przechodzą 1/8 etatu, reszta pod stołem .

    Ocena komentarza: poniżej poziomu (-1) ! - + odpowiedz na ten komentarz

  3. Student #2843967 | 37.47.*.* 3 sty 2020 17:50

    Szanowni Państwo mam pytanie bo moja głowa tego nie ogarnia:( Wyobraźmy sobie firmę Krzak. Firma ta dotychczas płaciła pracownikowi X bez doświadczenia 2250 zł natomiast pracownikowi Y z doświadczeniem 2600 zł. Od tego roku jak wiemy pracownik X bez doświadczenia dostanie w tej firmie 2600 zł. Mam rozumieć ,że z automatu pracodawca firmy Krzak podniesie pracownikowi Y pensje o 350 zł brutto? Czy stanie się tak ,że pracownik X będzie zarabiał tyle co Y? I jak temu Y się nie podoba to niech szuka gdzie indziej??

    Ocena komentarza: warty uwagi (1) ! - + odpowiedz na ten komentarz

  4. Obserwator Rzeczywistości #2843730 | 95.160.*.* 3 sty 2020 13:00

    Tak, tak, każdego roku to samo - straszenie podwyżkami i rosnącym bezrobociem, mimo że mamy najniższy jego poziom w historii, przy jednoczesnych najwyższych zarobkach. No niestety Janusze biznesu, jeśli wasz interes ma ucierpieć (czytaj: nie wystarczy na trzecie auto dla dziecka i drugą willę) tylko dlatego, że pensje najmniej zarabiających muszą wzrosnąć o żałosnych 100 euro, to pora przejść na etat. Minimalna w 2019 roku była na poziomie tej w Chorwacji, Czechach, Słowacji, niższa od Estonii i Litwy, a udział wynagrodzeń w kosztach firm w Polsce jest jednym z najniższych w Europie. Skończcie więc ze swoimi żałosnymi wymówkami i zacznijcie godnie wynagradzać ludzi za ich pracę. Gdyby nie minimalna to najchętniej płacilibyście po 1000 złotych albo miskę ryżu dziennie.

    Ocena komentarza: warty uwagi (8) ! - + odpowiedz na ten komentarz pokaż odpowiedzi (1)

    1. Ol #2843729 | 5.173.*.* 3 sty 2020 13:00

      A ja tam przebijam niemców, będą podwyżki w wysokości 50%. A niech się cieszą.

      Ocena komentarza: warty uwagi (3) ! - + odpowiedz na ten komentarz

    Pokaż wszystkie komentarze (10)